Joan den astean, InTooleko Iñaki Liébanak, “Del dato a la acción: cómo la Inteligencia Artificial transforma información en decisiones de valor” udako ikastaroaren bigarren mahai-inguruan parte hartu zuen. Alikanteko Unibertsitateak antolatu zuen, “Adimen Artifizialaren erronkak eta erakundeen zaintza sistematikoaren etorkizuna” izenburupean.

Topaketan zaintza teknologikoaren eta adimen lehiakorraren arloko profesionalak bildu ziren, adimen artifiziala diziplina horietan sortzen ari den eraginari buruz eztabaidatzeko. Iñaki Liébanarekin batera, e-intelligenteko Cristina Triviñok eta Nancy Verónica Pérez doktoreak parte hartu zuten, Teknologia eta Berrikuntzaren Kudeaketa Latino-Iberoamerikarraren Elkarteko (ALTEC) presidentea, Alba Santa Sorianoren moderazioarekin.

Teknologia aurrera doa. Eta erakundeak?

Eztabaidaren ardatz nagusietako bat AAren tresnek duten abiadura eta horrek profesionalentzat eta erakundeentzat suposatzen duen erronka izan ziren. Tresnek gehiago, hobeto eta azkarrago egiteko aukera ematen dute. Hori ukaezina da. Baina benetako lehia-abantaila ez da tresna bera, tresna nork eta nola erabiltzen duen baizik.

Hor sartzen da metodologia. InTool bezalako soluzioak ez dira tresna teknologikoak soilik: lan egiteko modu egituratu baten euskarria dira. Erakundeetan ezagutzaren kudeaketak teknologia baino zerbait gehiago eskatzen du. Jakin-mina, sormena eta pentsamendu kritikoa eskatzen ditu. Metodo eta helburu partekatu batekin koordinatzen dakiten taldeak behar ditu.

Erronka kulturala eta estrategikoa da, ez bakarrik teknologikoa

Aurrerapen teknologikoez gain, eztabaidak ondorio argia utzi zuen: zaintza teknologikoa eta adimen lehiakorra bizitzen ari den eraldaketaren benetako erronka kulturala eta estrategikoa da, eta pertsonekin du zerikusia.

Erakunde batek merkatuan eskuragarri dauden tresnarik onenak izan ditzake. Baina ez badago talde-lanaren kulturarik, metodo partekaturik eta koordinatzeko modurik, teknologia ez da nahikoa. Talde baten eta bakoitzak bere aldetik lan egiten duen pertsona talde baten arteko aldea ez du tresnak markatzen: antolatzeko moduak markatzen du.

Beharrezko hausnarketa-guneak

Alacanteko Unibertsitatearen udako ikastaro hau bezalako ekimenak sektoreak behar dituen hausnarketa-guneen adibide dira: eremu desberdinetako profesionalek esperientziak kontrastatu, joerei buruz eztabaidatu eta AAk planteatzen dituen erronken aurrean erantzun kolektiboak eraiki ditzaketen inguruneak.

InTooletik horrelako elkarrizketekin konprometituta jarraitzen dugu, sinetsita adimen estrategikoa eta zaintza sistematikoa teknologiarekin ez ezik, horiek praktikatzen dituzten pertsonekin eta erakundeekin ere eboluzionatzen duten diziplinak direla.